什么人不适合做生意优质

 大部分多疑的人在当了老板之后都会出现一种错觉，总觉得自己和员工之间处于一个对立的关系，而且大部分员工都不能够很好地和多疑的老板一起做事，在多疑老板的思想里只能够接受他们想接受的，所以比较多疑的老板基本上没有关系好的员工或者朋友，这种性格也会与其他人产生一定的距离，另外一方面多疑的老板很难留下员工，得不到他人的支持。

 如果想要把自己的生意做得更大，作为老板千万不能吝啬，在激励员工的时候一定要足够的大方，这样才会让员工变的死心塌地，让生意越做越好。其实对于吝啬，不同角色的人有着不同的想法，对于大部分的老板来说，员工在付出劳动的时候，不应该期待太多的回报，其实老板对员工大方或许得到的回报会更多，作为老板，千万不能省一些没有必要省的钱，也不要斤斤计较。

 有些人在做生意的时候喜欢把所有的事情都揽在自己的身上，不放心让别人插手，这个样子不但让自己变得特别的忙碌，也没有办法发挥员工的主动性，时间长了之后员工也就不愿意继续工作，聪明的老板应该学会利用各个员工的特点，发挥出员工的协调性，而且在管理公司的时候也要学会把不同的员工放在不同的岗位，只有这个样子才有助于把生意做得更大。